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ACERTADA ENMIENDA A LA CONTRARREFORMA LABORAL

ACERTADA ENMIENDA A LA CONTRARREFORMA LABORAL

Editorial de Expansión 17-7-21.

La rectificación de la vicepresidenta y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, a una de las principales medidas de su propuesta de contrarreforma laboral, la de priorizar los ajustes de empleo temporales sobre los despidos colectivos, es una decisión acertada. Como muestran las cifras del mercado de trabajo en los últimos meses, la progresiva recuperación de la economía española no está siendo suficiente para volver a los niveles de empleo previos a la pandemia. En estas circunstancias, introducir nuevas rigideces en la regulación laboral, como implica la reforma propuesta por la líder de Unidas Podemos en el Gobierno, puede frenar en seco la reactivación del mercado de trabajo en nuestro país. De ahí que la patronal CEOE pusiera pie en pared ante las intenciones involucionistas de Díaz con un severo informe en el que calificaba su propuesta de “intervencionista, regresiva y desalineada con las necesidades del tejido productivo”, condicionando su regreso a la mesa de negociación a que la vicepresidenta segunda modificase su planteamiento. Este paso atrás parecía obligado, puesto que el Gobierno ha prometido a la Comisión Europea que la reforma de la legislación laboral a la que está condicionada la entrega a nuestro país el próximo año de 12.000 millones de euros en ayudas del Fondo de Reconstrucción de la UE sería fruto del diálogo con los agentes sociales para garantizar la paz social y la seguridad jurídica en nuestro país. La última propuesta enviada por Trabajo a los agentes sociales recupera la libertad de las empresas para elegir entre un expediente temporal de regulación de empleo (ERTE) o un proceso de despido colectivo (ERE) a la hora de ajustar su plantilla en caso de crisis. ASÍ SERÁ LA VUELTA A LA OFICINA DE LAS GRANDES EMPRESAS ESPAÑOLAS. Ex.17-7-21. Una veintena de grandes grupos españoles como Santander, BBVA, Iberdrola, Telefónica, Repsol, Sabadell y Mercadona, ente otros, explicarán cada día en las páginas de EXPANSIÓN y en Expansion.com a partir del próximo lunes cómo han organizado sus equipos, las medidas de seguridad adoptadas en sus sedes y el nuevo diseño de los puestos de trabajo para adaptarse a las medidas anti-Covid.

 

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BBVA RECIBE 5.216 ADHESIONES A SU ERE FRENTE A LAS 2.935 SALIDAS PREVISTAS. EL BANCO INICIA TAMBIÉN EL CIERRE DE LAS PRIMERAS 172 OFICINAS

BBVA RECIBE 5.216 ADHESIONES A SU ERE FRENTE A LAS 2.935 SALIDAS PREVISTAS. EL BANCO INICIA TAMBIÉN EL CIERRE DE LAS PRIMERAS 172 OFICINAS

Por Ángeles Gonzalo Alconada.cincodias.com. 16-7-21.

Como se esperaba, el número de empleados de BBVA que se han apuntado al expediente de regulación de empleo (ERE) sobrepasa en 2.281 a la cifra acordada con los sindicatos el pasado mes y que ascendía a 2.935 trabajadores. La entidad que preside Carlos Torres cerró el lunes el plazo para que sus trabajadores se unan a las salidas voluntarias. En total, se han apuntado 5.216 empleados, aunque la cifra puede subir en unos 100 más si finamente un grupo de personas que han solicitado una excedencia deciden finalmente apuntarse a este ERE. Según explican fuentes sindicales, tras la celebración de la comisión de seguimiento del despido colectivo, el proceso de salidas se cerrará con una voluntariedad superior al 98%. Estas fuentes, precisan, no obstante, que quedan aún pendientes de asignar 298 plazas de Mobility, de las que 234 corresponden al CSE, dos a fuerzas de ventas especializada y 53 a Task Force. Ahora falta por encajar los cupos, ya que las salidas están limitadas por edades y provincias, además de por perfil profesional. El próximo día 18 se comunicarán las primeras salidas aceptadas, pero no será hasta el próximo 23 de julio cuando se comunique el grueso de las aceptaciones del ERE, tras encajar el número de peticiones de salidas con estos cupos.

 

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LA EBA VIGILARÁ LAS RETRIBUCIONES DEL PERSONAL DE VENTAS DE LA BANCA

LA EBA VIGILARÁ LAS RETRIBUCIONES DEL PERSONAL DE VENTAS DE LA BANCA

Por Inés Abril. Ex.17-7-21.

Este año toca examen. Y en una de las materias más sensibles para el sector financiero. Los bancos europeos tendrán que demostrar que están aplicando de forma rigurosa las directrices elaboradas por la Autoridad Bancaria Europea (EBA, por sus siglas en inglés) para evitar que las prácticas de remuneración a las personas encargadas de vender productos a los clientes en banca minorista tengan incentivos perversos que vayan en contra de los intereses de los consumidores.Estas guías son de obligado cumplimiento desde 2018 y será la primera vez que se pongan a prueba. La EBA quiere vigilar su desarrollo y por ello una de las tareas que el supervisor se ha impuesto para 2021 es realizar “un análisis de la implementación de las directrices sobre remuneración al personal de ventas”, según consta en la parte de su informe anual dedicada a anunciar sus próximas actuaciones.

 

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LAS QUEJAS SOBRE TARJETAS SE DISPARAN UN 115%

LAS QUEJAS SOBRE TARJETAS SE DISPARAN UN 115%

Por R. Sampedro. Ex.14-7-21.

Las reclamaciones de los clientes bancarios sobre tarjetas de crédito, débito y revolving crecen a un ritmo imparable. Las quejas sobre el dinero plástico se dispararon un 114,7% en 2020, con 5.622 reclamaciones, y ya concentran el 26,4% del total, muy cerca de las hipotecas, que suele ser el producto que más quejas motiva entre los clientes. En 2019, las tarjetas concentraron el 17,9% de las reclamaciones bancarias.  El Banco de España prevé que las reclamaciones bancarias vuelvan a máximos en 2021. BIZUM SUPERA LOS 18.000 COMERCIOS ASOCIADOS. Ex.14-7-21. Bizum ha alcanzado los 18.250 comercios que aceptan la solución como medio de pago, 10.000 más que a finales de 2020, con lo que supera el objetivo fijado para todo 2021. Los usuarios han realizado 1,6 millones de compras online durante el primer semestre de 2021 por valor de 97 millones de euros. TODA LA BANCA ESPAÑOLA SE INTERESA POR EL 9,4% DE BIZUM QUE VENDE CAIXABANK, cincodias.com.  19-7-21.

 

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HACIENDA EXIGE A LOS BRÓKERES DATOS DE TODOS LOS INVERSORES EN CRIPTODIVISAS. LEY CONTRA EL FRAUDE

Por Sandra Sánchez. Ex.14-7-21.

Establece nuevas obligaciones informativas a las plataformas que operan en España para comenzar a controlar los saldos y a los titulares de las criptomonedas que custodian. Hasta ahora, las plataformas no estaban obligadas a exigir datos a sus clientes. Los brókeres presentarán el número de monedas, la fecha de cada operación y el precio. El movimiento de Hacienda busca luchar contra la opacidad de las criptodivisas. LOS CRIPTOACTIVOS, UN RIESGO LATENTE QUE MANTENER A RAYA por Laura Salces. Cincodias.com. 17-7-21. Su papel como activo en cartera no ha cuajado por la elevada volatilidad, aunque sí ha atraído a muchos minoritarios. LOS REGULADORES DEBEN DELIMITAR EL CAMPO DE JUEGO DE LOS CRIPTOACTIVOS. Editorial de Cinco Días 17-7-21. LA DIVISA DIGITAL, EN EL LABORATORIO DE LOS BANCOS CENTRALES. Cinco Días. 17-7-21. Diferentes autoridades monetarias de todo el mundo trabajan en una versión digital del dinero. El empuje de los criptoactivos les ha llevado a tomar la iniciativa y a diseñar  lo que puede ser equivalente a una moneda física, con plenas garantías, aunque complementario.

 

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