¿CÓMO PUEDES PREPARAR TU EMPRESA PARA LOS DESAFÍOS EN GESTIÓN DE PERSONAS EN 2025?
AQUORA CHANGE MAKERS| NOV 2024
Hola, recientemente, desde Aquora hemos realizado un cuestionario a líderes de Recursos Humanos para entender mejor sus prioridades y desafíos de cara al 2025. Los resultados confirman que mejorar la productividad y eficiencia, atraer y retener talento, y alinear a los equipos con los objetivos estratégicos son los temas que más preocupan a los directivos hoy en día.
Además:
- MEJORA EN PRODUCTIVIDAD Y EFICIENCIA: Con nuestra Evaluación 360º, obtendrás una visión clara del rendimiento de tus equipos, lo que permite identificar fortalezas y áreas de mejora clave. Esta herramienta conecta el desempeño del equipo con los objetivos estratégicos de la empresa y ha ayudado a organizaciones a optimizar la productividad y mejorar el compromiso del personal. Además, ofrecemos recomendaciones prácticas y acciona.
- ATRACCIÓN DE TALENTO: Nuestro Assessment de Competencias Optimiza la identificación de habilidades clave dentro de tu equipo y facilita decisiones estratégicas en reclutamiento y desarrollo. Este servicio ya está ayudando a líderes a construir equipos cohesionados y preparados para el futuro.
- ALINEACIÓN ESTRATÉGICA CON IMPACTO: La Universidad Corporativa de Aquora fomenta el desarrollo continuo del talento, diseñando programas personalizados que alinean las competencias de los equipos con los objetivos estratégicos de la organización. Esto permite mejorar el desempeño, impulsar la innovación y fortalecer el compromiso del personal, logrando un impacto directo en los resultados empresariales.
- NOVEDAD: HERRAMIENTAS DE INTELIGENCIA ARTIFICIAL: Hemos preparado un recurso exclusivo que puedes descargar sin coste alguno. Estas herramientas prácticas de Inteligencia Artificial están diseñadas para transformar áreas clave de tu organización, como la gestión de personas, la comunicación interna, la optimización de reuniones y la evaluación del desempeño.
