Ex.9-09. Banco Popular ampliará su capital social en un 0,55% para atender al pago de dividendo mediante el sistema de scrip (acciones y efectivo), según comunicó ayer la entidad a la CNMV.
Cinco Días. 12-09. El acuerdo afecta a las oficinas ágiles, multicanal y centros de recuperación.
Ex.9-09. Un proyecto, un equipo. Con este lema en inglés (One project, one team), las cúpulas de Banco Sabadell y la británica TSB han trabajado en los últimos dos días en los proyectos de integración de las dos entidades. Lo han hecho en unas jornadas celebradas en Barcelona a las que se han desplazado 80 […]
Cinco Días 14-09. CaixaBank ha recordado su compromiso de devolver capital a sus accionistas en su última presentación publicada hace unos días. Lo hará a partir de 2017 con dividendos extraordinarios o con planes de recompra de títulos cuando logre una ratio de capital de máxima categoría (CET1) del 12%.
ABC. 8-09. El fondo Apollo y las firmas chinas Anbang y Fosun, entre los candidatos. Tras ser conectadas por este periódico, fuentes oficiales de BBVA afirman que no comentan rumores de mercado, si bien no desmienten la información.
Expansión desde Londres. “A vista de City”.10-09. Santander con Telefónica entraron en el capital de Monitise en noviembre de 2014, al suscribir una ampliación de capital a un precio de 30,5 peniques. Ayer cerró a 2,8 peniques tras anunciar fuertes pérdidas hasta junio. La notica aclara que el objetivo del banco no era solo financiero. […]
Cinco Días.11-09. Los reguladores no exigirán más capital al grupo por operar con filiales. Banco Santander ha logrado neutralizar la amenaza que las nuevas normas internacionales sobre capitalización suponían para su estructura social, basada en filiales independientes de la matriz. El Comité de Basilea ha renunciado a exigir que cada una de esas unidades alimente […]
Ex.14-09. La banca de inversión ya no tiene en cuenta para sus cálculos lo que aportan las cláusulas a los márgenes. Ve crecientes probabilidades de que la Justicia obligue a eliminar los ‘suelos’ de las hipotecas.
Cinco Días.9-09. Los bancos españoles descartan ampliar capital por las nuevas exigencias de solvencia del BCE. Les preocupa más el efecto en la cotización que comienza a tener la armonización de los activos ponderados por riesgo (APR), “ratio que han comenzado a reclamar intensamente los fondos de inversión”, explica un directivo. Durante los próximos días, […]
ABC. 11-09 El supervisor ha fijado unas nuevas ratios de solvencia para toda la banca comunitaria. El Mecanismo Único de Supervisión (MUS), dependiente del Banco Central Europeo (BCE), ha comunicado ya a las entidades financieras de la Eurozona, incluidas las españolas, el nivel mínimo de capital que les exigirá y que será individualizado, es decir, […]
Ex.14-09. La creciente industria de productos para ‘medir el pulso’ del personal puede ayudar a los gestores a evaluar los verdaderos sentimientos de los trabajadores, que pueden responder de manera anónima a sondeos regulares. Los investigadores también sugieren que los gerentes busquen honestidad en las reuniones al darles a todos la oportunidad de hablar.
Ex.14-09. RÁNKING DE FT: La suiza University of St Gallen sigue liderando el ránking, en el que las escuelas de negocios españolas figuran entre las treinta primeras.
[et_pb_section][et_pb_row][et_pb_column type=”4_4″][et_pb_image admin_label=”Imagen” src=”http://gref.org/blog/wp-content/uploads/2015/09/positivismo.png” show_in_lightbox=”off” url_new_window=”off” animation=”left” sticky=”off” align=”left” force_fullwidth=”off” always_center_on_mobile=”on” use_border_color=”off” border_color=”#ffffff” border_style=”solid” /][et_pb_text admin_label=”Texto” background_layout=”light” text_orientation=”left” use_border_color=”off” border_color=”#ffffff” border_style=”solid”] Anna Parini. El País Semanal. 13-09. Del blog de Luis Picazo. Nos abre a los demás y a una vida más plena. Nos enfocamos en lo que funciona y lo hacemos crecer, y nos […]
Un artículo de Samuel Rodriguez, Director de RR.HH de AVIVA, publicado en Capital Humano, septiembre 2015. Samuel nos describe las políticas y procesos más importantes de personal. “El marco principal -escribe- lo constituye “Aviva y Tu”, denominación que le dimos allá por el 2001 al conjunto de beneficios, condiciones y prácticas existentes en el Grupo”. […]
Un artículo de José Manuel Casado, Socio Fundador de 2C Consulting.E&E 12.09. En definitiva, en nuestro país otorgamos demasiada importancia al azar, a la falta de planificación en el futuro, a la ausencia de responsabilidad personal por cambiar la situación actual, nos quejamos por todo, anhelamos el pasado mientras envejecemos y nos faltan las ganas […]
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