ACTUALIDAD LABORAL
UNA CONTRARREFORMA DAÑINA PARA EL EMPLEO. Editorial de Expansión, 24-2-2020.
La prometida negociación previa de las medidas a adoptar con los agentes sociales ha mutado en la imposición de medidas por parte del Ejecutivo, para las cuales espera la aceptación sin rechistar de los representantes empresariales pese a ser claramente dañinas para la competitividad de sus compañías y, por tanto, para su capacidad para continuar generando nuevos puestos de trabajo en un contexto de agravado frenazo del empleo. Así sucede con la reforma de la subcontratación que ultima el departamento de Díaz para obligar a las empresas a incorporar a sus plantillas a los trabajadores de las subcontratas, a los autónomos dependientes o a los colaboradores que desarrollen la misma actividad que la compañía principal. En plena moderación del avance del empleo, que tuvo su punto de inflexión en enero con la pérdida de 244.000 cotizantes a la Seguridad Social, parece evidente que no es el momento de hacer experimentos en el mercado laboral, máxime si se derivan de prejuicios ideológicos caducos y no de las demandas de las empresas para poder mejorar sus niveles de ocupación en los próximos meses.