DESAYUNOS CON TALENTO: EL APRENDIZAJE Y DESARROLLO SE CUELA EN LA AGENDA DE LA ALTA DIRECCIÓN
Equipos&Talento. diciembre/enero 2023.
La detección de las skills necesarias para el negocio y el empoderamiento de los profesionales son claves a la hora de abordar un proceso de upskilling y reskilling con éxito. No obstante, entran en juego otros factores importantes como la conexión con la estrategia empresarial, la implicación de la alta dirección, así como la gestión de expectativas en cuanto a promoción profesional. Sobre estos temas versó el desayuno “Procesos de upskilling & reskilling: claves para lograr el engagement del empleado”, patrocinado por EADA Business School. En esta ocasión contamos con las opiniones y experiencias de directivos de Recursos Humanos de Air Liquide, MAPFRE, Prosegur, Sanitas, Siemens, Temprano Capital y Volkswagen Financial Services.