CEGOS. DESCUBRE LAS TENDENCIAS EN RECURSOS HUMANOS EN ESTE 2024
La gestión de Recursos Humanos (RRHH) está en constante evolución, adaptándose a los cambios tecnológicos y sociales que moldean el entorno empresarial. En el último informe de tendencias de RRHH de Cegos, se examinan las percepciones y retos de los profesionales de RRHH y los empleados en Europa y América Latina. En este white paper encontrarás información sobre…
Principales Retos en RRHH
- Los profesionales de RRHH están en el epicentro de la transformación organizacional. Según el estudio, estos son algunos de los principales desafíos a los que se enfrentan:
- Atracción y Retención de Talento: El 45% de los profesionales de RRHH considera que atraer y contratar personal es uno de los mayores retos. Además, el 41% destaca la importancia de retener el talento existente.
- Apoyo a la Transformación Digital: El 68% de los empleados cree que su departamento de RRHH apoya los desarrollos tecnológicos como la inteligencia artificial y la digitalización de la función de RRHH.
- Desarrollo de Competencias: Mejorar y actualizar las competencias es una prioridad para el 55% de los profesionales de RRHH, reflejando la necesidad de adaptarse a nuevas tecnologías y métodos de trabajo.
- Diversidad e Inclusión: Las políticas de igualdad de género y lucha contra la discriminación son fundamentales, con un 81% de empleados reconociendo su importancia en la evolución social dentro de las empresas.
