EL FORO DE DAVOS ALERTA: ESPAÑA DESAPROVECHA UN TERCIO DE SU TALENTO
Cinco Días 14-9.
Tan solo 25 países aprovechan el 70% o más de todo el talento de sus trabajadores; si bien la mayoría de los Estados solo dispone de entre el 50% y el 70% de su capital humano y hay 14 países por debajo del 50%. España obtiene una mala puntuación. Según este análisis aprovecha el 65,6% del potencial talento de sus ciudadanos, solo ligeramente por encima de la media mundial.
Por tanto, España desaprovecha más de un tercio de su capital humano. De esta forma, la economía española ocupa el puesto 44 de los 130 países analizados y se sitúa a la cola de los Estados de la UE. De hecho, solo Grecia utiliza menos porcentaje de su capital humano, al aprovechar el 64,6% del mismo. Este foro denuncia que “los esfuerzos por desarrollar todo el potencial económico de las personas se están quedando cortos debido a un despliegue ineficaz de habilidades en la fuerza de trabajo y en el desarrollo de habilidades futuras, y también de una falta de oferta adecuada de formación continua para quienes trabajan”.
El top ten del listado de países que más capital humano aprovechan está copado en esta edición del informe por un buen número de pequeños países europeos (Noruega, Finlandia, Suiza, Dinamarca y Eslovenia). Solo dos grandes potencias económicas han logrado entrar en este selecto grupo: Estados Unidos y Alemania, que ocupan los puestos cuarto y sexto, respectivamente. Este estudio evalúa fundamentalmente cuatro variables para conocer el capital humano que aprovechan los países: su capacidad, medida por las inversiones en la educación reglada; el despliegue, que mide la aplicación y acumulación de habilidades en el trabajo; el desarrollo, consistente en la educación formal de los nuevos trabajadores y el reciclaje de quienes ya tienen un empleo; y el conocimiento, que mide el abanico de conocimientos especializados que se utilizan en el trabajo.
Según estos parámetros, España obtiene su peor puntuación a la hora de aplicar y acumular las habilidades de los trabajadores en sus puestos de trabajo, ya que en esta materia ocupa el puesto 101 de los 130 países analizados. Por el contrario, se sitúa en el puesto 30 del ranking en la educación formal de la nueva generación de trabajadores y de aquellos que ya llevan un tiempo en el mercado laboral.
https://cincodias.elpais.com/cincodias/2017/09/13/midinero/1505300273_377389.html
NOTA.- La noticia, se complementa con las manifestaciones de Andreas Schleicher, Responsable de Informe PISA que explica cómo mejorar la educación en España. (Ver la primera noticia de la sección PERSONAS de este mismo Boletín). Recomendamos su lectura.