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Cinco Días 1-3.

En el estudio elaborado por la Asociación Española de Directores de Recursos Humanos, EAE Business School, la patronal CEOE y Human Age Instituto de Manpower, se dice que los tres primeros puestos más buscados están relacionados con la tareas comerciales de las empresas. Ahora bien, cuando se pregunta a los directores de recursos humanos acerca de cuáles son los profesionales que buscarán dentro de dos años, las cosas cambian. Las empresas creen que las profesiones de marcado carácter tecnológico coparán la lista de las más demandadas en 2019. En concreto y por este orden: expertos en big data, ingenieros informáticos, responsables de estrategia digital y comercial digital.