SOLO EL 35% DE LOS CARGOS DE ALTA DIRECCIÓN SON OCUPADOS POR MUJERES EN 2022
Equipos&talento. 20-3-23.
La Fundación Personas y Empresa, perteneciente a la firma de servicios profesionales Auren, presentó el pasado 2 de marzo la VI Edición del Observatorio de la Mujer Trabajadora, que recopila anualmente datos relacionados con la situación socio-laboral de mujeres y hombres, con el fin de conocer los cambios que se producen en cuatro áreas: datos poblacionales en general; mercado laboral; corresponsabilidad e igualdad salarial y teletrabajo y uso de las TIC. En esta cuarta edición, se analizan los datos relativos al ejercicio de 2022. La contratación y la brecha salarial, los principales aspectos en los que las mujeres siguen estando en desventaja. LECCIONES PARA QUE EL TRABAJO REMOTO SEA EFICAZ Y PRODUCTIVO por Tino Fernández. Ex.23-3-23. Nicholas Bloom, que ha ayudado a compañías como Intel, Apple, Microsoft, Facebook, Google o Twitter a regresar a la oficina, actualiza sus ideas sobre el teletrabajo bien hecho.